„Arbeitswelt Krankenhaus – die Perspektive der Pflegenden”

Wie Patientinnen und Patienten im Krankenhaus behandelt, gepflegt und auch in schwierigen Lebenssituationen professionell begleitet werden können, hängt unmittelbar mit der Gestaltung der Arbeit und der Arbeitsplätze der Beschäftigten zusammen. Die konkrete Ausgestaltung der Arbeitsplätze hat einen entscheidenden Einfluss auf die Arbeitsqualität der Beschäftigten. Sowohl objektive Rahmenbedingungen von Arbeit (z.B. Beschäftigungs-bedingungen, Beschäftigungsverhältnisse, Arbeitszeiten) als auch subjektive Einschätzungen von Beschäftigten hinsichtlich ihrer Arbeitszufriedenheit sind relevante Dimensionen der Arbeitsqualität. Arbeitsplätze im Krankenhaus stehen seit langem unter einem erheblichen Veränderungsdruck, eine spürbare Arbeitsverdichtung ist flächendeckend zu beobachten.

Wichtige Befunde:
• Arbeitsbedingungen, Vergütung und Wertschätzung werden von den Pflegenden als unangemessen erlebt. Die Arbeitsbedingungen haben sich in den letzten Jahren aus ihrer Perspektive verschlechtert.
• Der starke Mangel an Zeit wirkt sich sowohl auf die Beschäftigten als auch auf die Patienten/innen aus.
• „Neue Arbeitsteilung“ zwischen den Gesundheitsbe-rufen ist in den Kliniken längst Alltag, allerdings ohne positive Effekte. Die große Mehrheit der befragten Pflegenden hat Aufgaben aus dem ärztlichen Dienst und anderen Bereichen übernommen.