12. Gesundheitswirtschaftskongress

"Eines ist klar, einfach so weitermachen geht nicht", ist sich Gesundheitsunternehmer Prof. Heinz Lohmann mit Blick auf die aktuelle Situation in der Krankenpflege sicher. Es vergehe kein Tag, an dem nicht immer neue Forderungen zur Überwindung der offensichtlichen Probleme vorgetragen würden. Viele davon seien allerdings lediglich gut gemeint, aber nicht gut gemacht. Und wörtlich: "Insbesondere die im kürzlich abgeschlossenen Tarifvertrag der Charité vereinbarte Personalquotierung in der Pflege ist das falsche Signal." Es sei kein Zukunftskonzept, eine antiquierte Prozessorganisation und eine unzureichende technische Ausstattung einfach durch mehr Personal auszugleichen.

Prof. Lohmann deutlich: "Anstatt in die Modernisierung der Arbeitsbedingungen für die Pflege zu investieren, wird viel Geld für mehr Personal ausgegeben, das dann in den nachweislich unzulänglichen Strukturen verschlissen wird." Zudem werde schon in Kürze zusätzliches Personal nicht mehr auf dem Arbeitsmarkt zur Verfügung stehen. Deshalb gehe es jetzt darum, die verfügbaren Mittel dafür einzusetzen, durch Nutzung fortschrittlicher Methoden und Technologien, insbesondere solcher, die sich aus der Digitalisierung der Arbeitswelt ergäben, auch die Pflege an den innovativen Entwicklungen teilhaben zu lassen.

Das Podium bestreiten Hedwig François-Kettner, Geschäftsführerin von ProGeWi Strategie & Prozessbegleitung Gesundheitswirtschaft, die Vizepräsidentin der Hochschule für angewandte Wissenschaften und Kunst Hildesheim, Prof. Dr. Annette Probst, der Stellvertretende Pflegedirektor der Tirol Kliniken GmbH, Franz Mannsberger, sowie der Direktor für Patienten- und Pflegemanagement sowie Mitglied des Vorstands des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf, Joachim Prölß, M. A., unter Vorsitz der Leiterin des Ministerbüros im Ministerium für Wirtschaft, Arbeit, Verkehr und Technologie des Landes Schleswig-Holstein, Randy Lehmann.