DBfK unterstützt BMG-Initiative „Generalistik jetzt"

„Die kurze Berufsverweildauer in den Pflegeberufen, vor allem in der Altenpflege, ist ein Warnsignal. Die Gründe dafür liegen einerseits in den unattraktiven und belastenden Arbeitsbedingungen, die schnellstens und spürbar verbessert werden müssen. Zu den Ursachen zählt aber auch, dass die heutigen Pflegeausbildungen den Anforderungen des Berufsalltags nicht mehr entsprechen und vielfach kaum Perspektiven für die berufliche Weiterentwicklung bieten. Eine moderne Ausbildung muss auch die Möglichkeit einschließen, vorübergehend oder auf Dauer im europäischen Ausland tätig zu werden. Auf all dies legen junge Menschen Wert, wenn sie sich für einen Berufsweg entscheiden“, so DBfK-Bundesgeschäftsführer Franz Wagner. Der DBfK fordert deshalb all diejenigen, die weiterdenken und Pflege als Beruf der Zukunft stärken wollen, auf, die laufende Gesetzesinitiative zur generalistischen Ausbildung nach Kräften zu unterstützen.

Pflegeschülerinnen und –schüler seien während ihrer Ausbildung keine billigen Arbeitskräfte, sondern Lernende. Sie hätten ein vertragliches Recht auf qualifizierte Anleitung, Üben unter Aufsicht, Zeit zum Kennenlernen und Ausprobieren der Kompetenzen, die im Beruf gebraucht werden. Sie haben ebenso Anspruch auf Praxisanleiter, die für diese Aufgabe qualifiziert und für die Anleitung von anderer Arbeit freigestellt sind. Praktische Ausbildung erfordert Vor- und Nachbereitung, Planungssicherheit, Zeit für Feedbackgespräche. All dies sei seit Jahren vernachlässigt worden.

Die deutsche Pflege verliere zusehends an Boden im Branchenwettbewerb um gut qualifizierte Schulabgänger.  Das Pflegeberufsgesetz biete aber endlich die Chance, Pflege von Grund auf neu und für die Zukunft gut aufzustellen.